Die Wurzeln unseres Erfolgs
Holz ist unsere Welt – dafür stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die mit ihrer Leidenschaft die Wurzeln unseres Erfolgs sind. Daher fördern wir als attraktiver Arbeitgeber ihr persönliches Wachstum.
Es sind die Menschen, die hinter dem Erfolg von JAF stehen. Dabei übernimmt die JAF Gruppe stets Verantwortung für die Region, in der sie aktiv ist. Und das nicht nur auf dem Papier: Allein in Österreich bietet das Unternehmen rund 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern einen sicheren Arbeitsplatz. International beschäftigt die JAF Gruppe insgesamt rund 3 000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die mit ihrem täglichen Einsatz und ihrem einzigartigen Know-how das Unternehmen voranbringen.
Kompetenzen zur gemeinsamen Stärke vereint
Bereits Aristoteles wusste: „Das Ganze ist mehr als die Summe seiner Teile.“ Denn das Zusammenwirken der „Teile“ entscheidet maßgeblich über ihre Wirkung. Die JAF Gruppe fördert ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und investiert somit gleichzeitig in die eigene Zukunft. Dabei besinnt sich das Unternehmen stets auf seine Anfänge als kleiner österreichischer Familienbetrieb und lebt auch heute – als managementgeführtes Familienunternehmen – eine von Wertschätzung gezeichnete Unternehmenskultur. Die fünf Werte „Qualität, Freude, Respekt, Wachstum und Natur“ sind tief im Selbstverständnis der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter verankert und werden täglich neu unter Beweis gestellt.
Vielfalt, die verbindet
Große Vielfalt zeichnet die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei JAF aus. Eine Vielfalt, die sich in den persönlichen Kompetenzen, dem ausgewogenen Generationenmix und der großen Internationalität des Kollegiums widerspiegelt und dem Unternehmen entscheidende Vorteile verleiht. Durch die tägliche Arbeit wächst der interne Erfahrungsschatz stetig. Der respektvolle, kollegiale Umgang untereinander fördert den Wissenstransfer innerhalb des Unternehmens. Durch proaktives Ideenmanagement werden die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter laufend in Optimierungsprozesse eingebunden und treiben diese entscheidend voran.
Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter kommen aus über 33 verschiedenen Nationen
Jahre oder länger waren 32 % der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Jahr 2022 bei JAF beschäftigt
der Landesgeschäftsführungskräfte sind Frauen
JAF Akademie – eine Investition in das Wissen
Wie tief Weiterbildung und Förderung in der Unternehmens-DNA eingebettet ist, beweist die unternehmenseigene Weiterbildungs-Akademie. Nahe dem Firmensitz in Stockerau bietet JAF mit einem eigenen Gebäude – der JAF Akademie – dem Wissen und dem Austausch großzügigen Raum. Durch Kurse und Seminare bilden sich hier die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fachlich und persönlich laufend weiter. Das Fortbildungsprogramm umfasst Seminare und Schulungen, um Wissen und Kompetenzen in Bereichen wie Kommunikation, Führung sowie IT zu schärfen. Moderne Learning-Angebote und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten runden die Qualifizierungsmaßnahmen ab.
Zukunft aktiv gestalten
Auch für morgen sieht sich JAF durch seine nachhaltige Nachwuchsförderung gut aufgestellt. Im Austausch mit führenden Ausbildungsstätten für das holzverarbeitende Gewerbe fördert das Unternehmen aussichtsreiche Talente. Aber auch innerhalb des Unternehmens wird die Talentförderung großgeschrieben und verfolgt das Ziel, Führungspositionen möglichst aus den eigenen Reihen zu besetzen. Zudem ist die firmeninterne Lehrlingsausbildung ein Erfolgskonzept für herausragend ausgebildete Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Lehrlinge können verschiedene Berufe in den Bereichen Verkauf und Logistik in unmittelbarer Praxisnähe erlernen und tragen somit maßgeblich zum Erfolg des Unternehmens bei. Denn nur mit hervorragend ausgebildeten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern konnte JAF erfolgreich wachsen und ist durch gezielte Förderung gut für die Zukunft aufgestellt.
